محمد أحمد العطار (الأشخاص الأكثر إصرارًا، الذين يعملون بحماس حقيقي نابع من الروح، سيكونون هم الأكثر نجاحًا على…
فريد مناع Faridabuzahraa@hotmail.com {أَلَمْ يَأْنِ لِلَّذِينَ آَمَنُوا أَنْ تَخْشَعَ قُلُوبُهُمْ لِذِكْرِ اللَّهِ وَمَا نَزَلَ مِنَ الْحَقِّ وَلَا يَكُونُوا…
مصطفى كريم (أنت اليوم حيث أتت أفكارك, وستكون غدًا حيث تأخذك أفكارك) حكمة هندية قديمة 60000 فكرة يومية…
فريد مناع (إن لكل إنسان طبيعته الخاصة والتي يميل إليها ولا يتكلفها، ويمارسها بشكل طبيعي). د.طارق السويدان. (أرحم…
محمد أحمد العطار (يلي مرحلة التصميم لبرنامج التدريب مرحلة أخرى هي: تنفيذ البرنامج، وسواء كان هذا البرنامج داخل…
محمد أحمد العطار (لن تتقدم أبدًا إلا إذا حاولت أن تعمل شيئًا يفوق ما أتقنت عمله بالفعل) رونالد…
محمد أحمد العطار يعتبر ستيفن كوفي أنجح عملاق تجاري أمريكي في استخدامه الوسائل النفسية والروحية؛ لتشجيع المدراء ـ…
فريد مناع (إن رؤية ما يمكن أن تكون عليه الأشياء، ورسم صورة للجميع كي يروها، ويفهموها حقًا يحدث…
المقابلة البيعية محمد أحمد العطار هناك حقيقة هامة مفادها أنك لن تحصل أبدًا على فرصة ثانية لكي تترك…
محمد أحمد العطار يقول الدكتور أحمد ماهر: (التدريب ليس غاية في حد ذاته ولكنه وسيلة لرفع قدرات الأفراد…
مصطفى محمد كريم (إن حفز الموظفين لا يحدث هكذا، بل لابد من أن تكون لديك خطة لتدعم السلوكيات…
مصطفى محمد كريم تحدثنا بالتفصيل عن أهمية الهدف في حياة الإنسان, وأن الخطوة الرئيسية على طريق النجاح هي…
محمد أحمد العطار يقول روبرت كرتيندون: (إن موضوع تدريب الموظفين في القرن الواحد والعشرين موضع تتسع رقعته إلى…
هشام مصطفى عبدالعزيز ديني ويلش، هل يبدو لك الاسم مألوفًا؟ لا نرجح ذلك، ففي عام 1993م كان ديني…
محمد أحمد العطار يقول فيليب كوتلر: (يجب أن يتم اختيار اسم العلامة التجارية أولًا، أما معانيها المختلفة وما…